今年是中华人民共和国成立75周年,是实现“十四五”规划目标任务的关键一年,也是全面落实学校党代会确立的“十大工程”重点建设任务的开局之年。做好全年工作,具有承上启下、继往开来的意义。
今年工作的总体思路是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神,深入学习贯彻习近平总书记关于职业教育工作的重要指示精神,深入落实学校第二次党代会部署,以党的建设为引领,以高质量内涵式发展为主线,以体制机制改革为动力,以增强民生福祉为保障,提高办学能力实力,提升人才培养质量,为建设“行业领先、全国一流、世界水平”的中国特色高水平高职院校而努力奋斗。
一、坚定不移落实学校第二次党代会部署,开创改革发展新局面
1.加强思想理论武装。深入学习贯彻党的二十大精神,全面落实新时代党的建设总要求,牢牢把握社会主义办学方向,巩固拓展主题教育成果,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,学习宣传贯彻学校第二次党代会精神,全面贯穿、有机融入立德树人全过程、办学治校各环节、改革发展稳定各方面,进一步引导广大教职工认清形势、明确方向、坚定自信、凝聚力量,切实把思想和行动统一到推动学校高质量发展上来。(责任部门:党委办公室、党委组织部)
2.加强基层党组织建设。在抓好基层党组织创先争优上下功夫,打造新的党建示范点,以点带面、示范引领、整体推进,积极争创全省高校党建标杆院系、国省样板支部、工委红旗党支部,推进学校党建品牌建设,打造“点上开花、线上结果、面上推进”的基层党建新格局。(责任部门:党委组织部)
3.加强党风廉政建设。深入学习贯彻新修订的纪律处分条例,开展好纪律教育,筑牢党员干部纪法防线。持之以恒落实中央“八项规定”精神,大力整治形式主义突出问题,为基层减负。深入推进清廉交院建设,聚焦重点领域、关键岗位强化监督执纪问责,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。持续巩固省厅巡察反馈问题整改成效,做好政治生态分析研判工作,精准施策化解信访举报难题。(责任部门:党委办公室、监察审计办)
4.加强宣传思想文化工作。学习贯彻习近平文化思想,加强校园文化建设,完成行政楼文化墙设计施工。健全讲座、论坛、报告会、社团等审批管理制度,优化舆情监测、研判、报告、处置等流程,加强网评员队伍建设与管理,全力维护政治安全和意识形态安全。(责任部门:党委宣传部)
二、坚定不移加强学校内涵建设,着力提升核心竞争力
5.推进“双高计划”建设。认真消化吸收“双高计划”终期验收省级线下评价专家组反馈意见,制定整改方案,明确任务清单,逐项抓好整改落实,确保以优异成绩通过终期验收。全面总结经验,加强统筹谋划,积极组织申报,确保顺利入围新一轮“双高计划”。(责任部门:双高办,各二级学院(部)、职能处室、产业公司)
6.积极申办职教本科。严格对标《欧宝体育》和《欧宝体育》有关要求,认真梳理现有办学条件,仔细查找现阶段存在的差距和不足,明确努力方向,推动核心指标取得新突破,积极争取各方支持,力争在我省本科层次职业教育布局规划中占有一席之地。(责任部门:各部门)
7.推进教育教学改革。加快推进现代职业教育体系建设改革11项重点任务,做好新一轮项目申报建设工作。全力做好交通职业教育交通强国专项试点工作。以高水平交通特色专业群建设为重点,以职普融通、产教融合、科教融汇为抓手,提升职业学校关键办学能力、加强“双师型 ”教师队伍建设、建设开放型区域产教融合实践中心、拓宽学生成长成才通道、创新国际交流与合作机制,推进学校高质量发展。对接湖北“51020”等现代产业集群,优化专业设置,做好专业人才培养方案和课程标准制定与修订工作,积极开展优质教材、典型生产实践项目、一流核心课程、优质教材、教学资源库、虚拟仿真实训基地、信息化标杆学校和“职教出海”等建设任务。做好人才培养状态数据统计填报和分析研判,推进诊断与改进工作,加强教学督导评价工作(责任部门:教务处、重点办、合作交流办、质量管理处、各二级学院<部>)
8.深化产教融合。持续推进湖北省综合交通产教融合实践中心建设,积极争创国家级产教融合实践中心。进一步健全完善校企合作管理办法,加强合作办学项目考核。组织召开湖北交通职教集团年会。加强校友会管理和校友服务,凝聚校友力量。力争新增1-2个500强合作企业。(责任部门:合作交流办、各二级学院<部>)
9.加强国际交流合作。持续推进国际交流与合作,力争新增1-2个合作办学项目。积极策划职教出海项目,通过随企出海、外派教师等组建“国际化技能培训中心”、海外分校,开展“中文+职业技能”等培训项目,输出标准、课程、方案。(责任部门:合作交流办、各二级学院<部>)
三、坚定不移落实立德树人根本任务,着力提升人才培养水平
10.加强学生思想政治教育。加强马克思主义学院建设,发挥思政课育人的主渠道作用。结合课程特点和专业特点分类推进课程思政建设。加强爱国主义教育,开展筑牢中华民族共同体意识教育实践活动。加强心理健康教育中心软硬件建设,持续做好健康教育、监测预警、咨询服务、干预处置工作。(责任部门:学生工作处、马克思主义学院、校团委、各二级学院)
11.加强综合管理服务。进一步健全完善学生管理服务制度。统筹推进学校和二级学院“一站式”学生社区建设;开展 “我与书记校长面对面”“学工人员访宿舍”等主题教育活动,持续为学生办实事、解难题。(责任部门:学生工作处、各二级学院<部>)
12.提高欧宝体育工作质量。修订完善学校招生政策,加强“互联网+”招生宣传推广,稳步加强招生平台和队伍的建设,提升生源质量,实现全日制招生5500人。实施就业创业个性化指导,精准指导帮扶重点群体毕业生就业,实现就业帮扶100%覆盖,有就业意愿的毕业生100%就业。大力拓展就业市场和就业基地,开展多层次、多形式、多领域的就业合作聚焦学生创新创业能力培养,实施创新创业行动计划,推进毕业生充分就业、高质量就业,实现毕业生去向落实率达95%以上。(责任部门:招生与就业指导处,各二级学院)
四、坚定不移深化内部改革,着力提升治理能力和治理水平
13.完善内部治理结构。加强制度体系建设,做好制度废改立工作,完善学校内部质量保证体系。严格落实好党委会、校长办公会及二级学院党政联席会议事决策制度。进一步加强学术委员会建设。做好工会换届工作。(责任部门:党委办公室、校长办公室、教务处、科研处、工会、学生工作处、团委、质量管理处)
14.健全校院管理体制机制。调整优化学校职能部门、二级学院及其内设机构设置,明确责权利,管理重心进一步下移,充分调动二级学院(部)的积极性和创造性。完善考核评价体系,提升考核评价效能。(责任部门:党委组织部、校长办公室、人事劳资处)
15.推进人事制度改革。启动“三定”工作,推进新一轮岗位设置与聘用工作。改革绩效分配制度,完善绩效工资分配办法。(责任部门:人事劳资处)
16.提升财务管理水平。启动财务信息化平台建设工作,逐步建立学校财务预算执行一体化系统。进一步完善资产管理制度建设,加强资产配置、资产使用和资产处置的程序管理。实行预算执行定期通报制度,增强预算执行考核力度,切实提高预算执行率。(责任部门:计划财务处)
17.推进数字化转型。全面落实职业教育数字校园建设规范,着力提升师生数字素养,加强教学资源库、精品在线开放课程、虚拟仿真实训基地等重点项目建设。完成智慧教室、平安校园两个信息化项目建设。进一步优化一站式办事大厅,增强信息化服务能力。高质量完成数字化校园试点校建设、职业院校信息化标杆校年度建设任务。(责任部门:各部门)
五、坚定不移推进人才强校战略,着力提升队伍建设水平
18.加强干部队伍建设。进一步优化干部年龄结构、学历结构、专业结构,加强年轻干部培养,不断激发干部队伍干事创业热情。持续加强干部教育和培养,全面提升干部履职能力。(责任部门:党委组织部)
19.加强师资队伍建设。成立教师发展中心。公开招聘不少于12人,加大以博士为代表的高层次人才引进力度。加强教师教学创新团队、技能名师工作室建设。加大专业带头人、新进教师的培养力度,加强师德师风建设,持续推进“双师型”教师队伍建设。(责任部门:人事劳资处、各二级学院<部>)
20.完善教师评价体系。创新教师评价机制,健全以师德师风、能力水平、业绩贡献为导向的教师综合评价体系。深化职称评审和聘任改革,突出实绩导向,坚决破除“五唯”,不断拓展从事教学、科研、管理、服务等各类人才的职称晋升通道。(责任部门:人事劳资处、各二级学院<部>)
六、坚定不移推进科研创新,着力提升社会服务能力
21.发挥科研带动作用。稳定纵向课题立项数量50项左右,拓展立项途径,提高立项层次,鼓励横向课题研究,横向项目到款额过百万,提高应用技术成果推广转化率。规范科研项目管理程序,提高科研服务质量,做好科研项目管理,继续推进科技智库管理平台的建设管理工作,加强重点项目培育,推进教学成果奖的申报工作,为学校重点工作提供有力支撑。(责任部门:科研处)
22.拓展社会服务项目。做好各类社会培训、考试及等级认定工作,实现成教招生600人以上。开展各类技术技能培训服务,提高培训数量和级别。力争技术服务和培训到款额不低于6000万。(责任部门:资产经营公司、成培中心、教培中心、船员培训中心、各二级学院)
23.助力乡村振兴与教育援疆。推动驻村帮扶项目落地落实。定期开展缓疆人员工作内容跟踪回访,规范援疆人员的管理与考核工作,规范援疆人员待遇,做好博州职院教师来校交流学习工作,推动“校帮院”各项举措落地实施。(责任部门:驻村工作队、校长办公室、人事劳资处)
七、坚定不移保障民生福祉落地落实,着力提升师生幸福指数
24.改善办学条件。完成新校区在建项目的竣工验收,启动体育馆、学术交流中心、景观桥、卫生所精装修、公租房精装修以及配套的市政工程等项目。做好新校区图书馆的装修、搬迁及启用工作。完成卓刀泉校区剩余部分搬迁,实现资源全面整合;加大力度推进马沧湖校区土地处置,为学校建设发展筹措资金。合理定位卓刀泉校区、木兰山校区功能,盘活校区资源,发挥各校区办学效益。(责任部门:新校区项目建设指挥部、图书馆、校长办公室、后勤处、资产经营公司)
25.办好民生实事。全面落实学生资助工作政策,关心学生利益诉求,真心实意为学生排忧解难。积极争取政策支持,有力保障教职工工资福利待遇。组织开展丰富多彩的文体活动,拓宽教职工交流沟通渠道。推进学校后勤标准化、专业化、精细化管理,提升教职员工自助餐标准、美化校园环境,切实提升教职工获得感、幸福感。积极开展困难职工帮扶和送温暖活动。全面落实退休教职工保障政策,多措并举关心关爱退休老同志。(责任部门:学生工作处、工会、团委、后勤中心)
26.建设平安校园。完成藏龙岛校区室外监控项目建设,构建平安校园数字化系统。深入推进“七防工程”建设,围绕食品卫生安全、消防安全、交通安全、网络安全、燃气设施安全、校园周边环境安全、学生岗位实习安全等方面强化宣传教育,开展风险大排查、隐患大整治,持续巩固平安校园创建成果,确保校园安全稳定。(责任部门:保卫处、学工处、教务处、信息中心、各二级学院<部>)